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          如皋市司法局
          2025年全市司法行政工作要點
          來源: 司法局 發(fā)布時間:2025-03-26 09:00 累計次數(shù): 字體:[ ]

          2025年全市司法行政工作總體要求是:堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神,深入落實習近平總書記對江蘇工作的重要講話精神,按照各級政法、司法行政工作會議和市委十三屆十次全會部署,牢牢把握以法治為主線的總基調(diào),扎實履行“一個統(tǒng)抓,五大職能”,持續(xù)聚焦“服務大局、賦能發(fā)展、基層基礎(chǔ)、隊伍建設(shè)”四個方面,重點實施“法治賦能·護航發(fā)展”十大項目,增強干的動力、形成干的合力,在服務全市高質(zhì)量發(fā)展和加快自身高質(zhì)量發(fā)展“大考”中交出一份滿意答卷,為中國式現(xiàn)代化如皋新實踐貢獻更堅實的法治力量。

          一、堅持瞄準更高定位,在提升法治統(tǒng)抓水平深化法治實踐拓展上持續(xù)發(fā)力

          1.以“一規(guī)劃兩方案”終期評估驗收為牽引,緊扣述法、督察、創(chuàng)建三個重點,常態(tài)化推行依治簡報制度,清單化落實法治重點項目,項目化推進法治惠民實事,全面提升群眾法治滿意度。(依治辦秘書科)

          2.完善全面依法治市工作體制機制,深化市鎮(zhèn)兩級法治運行機制,市級建強法治政府建設(shè)、司法、守法普法三個協(xié)調(diào)小組,鎮(zhèn)級制定出臺法治建設(shè)責任體系,構(gòu)建上下貫通、左右協(xié)同的工作格局。(依治辦秘書科)

          3.做好全面依法治市工作會議籌備工作,制定2025年法治督察工作計劃,組織開展領(lǐng)導干部年度述法。抓好中央依法治國辦關(guān)于2024年法治督察發(fā)現(xiàn)典型問題和典型做法兩個通報精神的貫徹落實。圍繞涉外法治、基層法治建設(shè)等領(lǐng)域,通過部門、鎮(zhèn)街聯(lián)建等方式,加強對法治建設(shè)典型經(jīng)驗的培育和推廣。(依治辦秘書科)

          4.深入開展提升行政執(zhí)法質(zhì)量三年行動,圍繞提高執(zhí)法人員能力素質(zhì)、規(guī)范行政執(zhí)法行為、強化行政執(zhí)法監(jiān)督問責等推出具體舉措,做好終期評估工作,推動嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。抓好即將出臺的《行政執(zhí)法監(jiān)督條例》宣傳貫徹。(行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督科)

          5.優(yōu)化政府法治服務專班運行模式,健全政府顧問服務保障體系,建立法律服務融合機制,搭建法治研究保障和高效法治實踐兩個平臺,圍繞九大重點領(lǐng)域N個突出問題,開展鎮(zhèn)街法治難點巡回攻堅會戰(zhàn),助推政府法治服務保障提質(zhì)增效。(法治調(diào)研科)

          6.抓好“八五”普法收官,研究謀劃“九五”普法規(guī)劃,組織開展“回頭看、補短板、強弱項、抓提升”行動,配合人大常委會做好貫徹落實“八五”普法決議執(zhí)法檢查,推動領(lǐng)導干部應知應會黨內(nèi)法規(guī)和國家法律清單制度有效實施。(普法與依法治理科)

          7.依托公共法律服務中心和“惠益通”平臺,落實“馬上辦、掃碼辦、一次辦”的服務措施,提供“一單一審批一服務一回訪”閉環(huán)服務,持續(xù)推動公共法律廣覆蓋、服務能力再提升,打造“如愿可及·皋標服務”的新品牌。(公共法律服務科)

          8.深入踐行新時代“楓橋經(jīng)驗”,落實全市“訪民情、普法治、化矛盾、促和諧”專項活動,分級分類落實社區(qū)矯正對象和刑滿釋放人員監(jiān)管措施。聯(lián)動開展“市鎮(zhèn)聯(lián)動進村居 下沉一線化矛盾”“調(diào)解專家進社區(qū)助力基層解紛”專項行動,推行基層矛盾預防化解法治化,實現(xiàn)端口前移、依法化解。(社區(qū)矯正管理科、人民參與和促進法治科)

          二、堅持嚴抓過程管控,在提升行政執(zhí)法質(zhì)量推進政府依法行政上持續(xù)發(fā)力

          9.加強“南通人大如皋公共法律服務立法聯(lián)系點、市人大監(jiān)察和司法專業(yè)代表工作室”平臺融合建設(shè),建立“1+14+ N”的組織架構(gòu),規(guī)范民情民意采集、整理、上報的途徑和方式。(公共法律服務科)

          10.完善行政規(guī)范性文件統(tǒng)一公開、動態(tài)管理和分類管理制度,出臺重大行政行為合法性審查事項目錄指引,充分發(fā)揮法律顧問、公職律師在重大行政決策、政府合同審查過程中的作用,不斷提升政府行政履職水平。(法治調(diào)研科)

          11.宣傳貫徹即將出臺的《行政執(zhí)法監(jiān)督條例》,健全完善行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督體系,全面推行“13566”行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督模式,推動綜合執(zhí)法監(jiān)督管理平臺應用擴面增效。(行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督科)

          12.建立健全行政執(zhí)法監(jiān)督與法治督察協(xié)作機制,開展重點領(lǐng)域行政執(zhí)法案卷評查、執(zhí)法規(guī)范化專項督查,通過信息共享、線索移送、工作會商、聯(lián)合調(diào)研等方式,形成法治監(jiān)督合力,增強工作剛性。(行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督科)

          13.深入開展行政復議質(zhì)效提升三年行動,履行行政復議“穿透式”審理要求,將調(diào)解和解貫穿行政復議、行政應訴全流程。發(fā)揮行政復議意見書、建議書、約談、通報、警示函等作用,強化行政機關(guān)行政行為自我糾錯力度。(行政復議與應訴科)

          14.樹立“零”敗訴理念,強化前端化解意識,高效運轉(zhuǎn)行政爭議調(diào)處中心,實行敗訴風險預警和領(lǐng)導包案制度,對高風險案件點對點“一分析一意見、一監(jiān)督一通報”,及時傳導責任壓力,推動行政爭議實質(zhì)化解,力爭年內(nèi)行政復議案件實質(zhì)化解率提高到40%、訴訟案件調(diào)撤率提高到30%,確保敗訴率低于全省平均值。(行政復議與應訴科)

          三、堅持聚焦中心任務,在提升服務支撐作用助力優(yōu)化營商環(huán)境上持續(xù)發(fā)力

          15.推行合法性審核與公平競爭審查“雙審”機制,將政策取向一致性、公平競爭、基層減負列入法治審核審查必審內(nèi)容,深入破除各類隱性壁壘。編制多類別政府合同(招商引資)文本,助力統(tǒng)一大市場建設(shè)。(法治調(diào)研科)

          16.按照統(tǒng)一部署,落實好規(guī)范涉企執(zhí)法專項行動任務。抓好嚴格規(guī)范涉企行政檢查工作,在去年綜合集成監(jiān)管事項清單制定基礎(chǔ)上,進一步統(tǒng)籌年度檢查事項計劃,做到執(zhí)法“合并同類項”、監(jiān)管“最大公約數(shù)”。同時,研究推進“檢查碼”監(jiān)督執(zhí)法模式,依托標準地址碼生成“企業(yè)碼”,執(zhí)法人員“掃碼入企”,堅決遏制檢查亂象,減輕企業(yè)負擔。(行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督科)

          17.探索涉企檢查“白名單”制度和守信承諾“非觸發(fā)不檢查”機制。在生態(tài)環(huán)境、應急管理等領(lǐng)域推行“不見面”執(zhí)法,推廣智能遠程監(jiān)控和異常預警管理,提升非現(xiàn)場監(jiān)管執(zhí)法能力,堅決遏制亂檢查,切實減輕企業(yè)負擔。(行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督科)

          18.整合涉企“執(zhí)法監(jiān)督、行政指導、規(guī)范檢查、法律供給、涉外服務”五項措施,力促綜合集成、全鏈貫通、高效服務,構(gòu)建法治護企綜合監(jiān)管服務體系。(行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督科、公共法律服務科)

          19.組建涉企公益律師服務團,編制涉企法律服務目錄清單,做實益企服務指導站,以“紅律護企1+1”等活動為載體,開展‘邀約式’法治體檢服務,持續(xù)為小微企業(yè)和個體工商戶開展法治體檢、風險預警、商事解紛等綜合法律服務。(公共法律服務科、人民參與和促進法治科)

          20.深入開展“優(yōu)化法治化營商環(huán)境”專項普法行動,重點產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)“法律護航”活動,推動“一站式”法律服務向功能園區(qū)、重點項目聚集。(公共法律服務科、普法與依法治理科)

          21.開通涉企行政復議案件、公證服務等“綠色通道”,在市綜治中心打造涉企綜合接待窗口,實行首問負責制、全程陪同制。(公共法律服務科、行政復議與應訴科、市公證處)

          四、堅持優(yōu)化供給體系,在提升基層治理效能助推平安法治建設(shè)上持續(xù)發(fā)力

          22.鞏固市級“一站式”平臺全業(yè)務進駐成效,有序推動鎮(zhèn)(街道)公共法律服務中心提檔升級,讓公共法律服務更加高效便民、均衡可及。推動公共法律服務持續(xù)向經(jīng)濟領(lǐng)域拓展,重點圍繞新經(jīng)濟、新業(yè)態(tài)加大法律服務供給,維護新就業(yè)群體等合法權(quán)益。(公共法律服務科)

          23.全面貫徹落實《江蘇省法律援助條例》新增事項范圍、擴大覆蓋人群等規(guī)定,鞏固刑事案件偵查、審查起訴、審判階段律師辯護全覆蓋成效。深化“法援惠民生”專項活動,加強“愛伴法援”品牌的發(fā)掘和宣傳,打造全省“十優(yōu)十好”案件以及典型案例。(公共法律服務科)

          24.開展“公證規(guī)范優(yōu)質(zhì)”行動,規(guī)范公證執(zhí)業(yè)秩序,加快探索建立公證“全流程”監(jiān)管模式。探索建立“身后一件事”公證服務機制和預付款公證提存監(jiān)管,不斷增強人民群眾的法治獲得感。(市公證處)

          25.深化“普法促和諧”公民法治素養(yǎng)提升行動,實施“1+3+14+N”的法治宣傳模式,建立“需求—研判—反饋—供給”的工作路徑,打造“工作聯(lián)動+資源聯(lián)合”普法平臺。(普法與依法治理科)

          26.探索創(chuàng)新精準普法模式,召開“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制履職評議會議,推動普法責任制單位制作發(fā)布權(quán)利義務清單、法律風險提示單和典型案例。(普法與依法治理科)

          27.圍繞干部群眾法治素養(yǎng)提升,加強監(jiān)測評價指數(shù)的應用,開展市、鎮(zhèn)、村“法律五進五講”活動。充分發(fā)揮未成年人關(guān)愛體驗中心,“未來可期”成長營等法治教育基地作用,強化未成年人犯罪預防和治理。(普法與依法治理科)

          28.加大群眾性法治文化資源供給,組織優(yōu)秀法治文化作品征集評選,舉辦第十九屆法治創(chuàng)和諧文藝巡演。做優(yōu)“小司說法”“法治思享匯”“如意丁香·與法同行”等普法特色品牌,不斷放大普法效應。(普法與依法治理科)

          29.實施社區(qū)矯正質(zhì)量提升兩年行動,統(tǒng)籌推進教育改造、社區(qū)矯正、安置幫教、糾紛化解、法治宣傳“五項工作”,嚴格落實“一規(guī)范兩辦法”,提升社區(qū)矯正信息化核查、監(jiān)管、評估數(shù)據(jù)利用效率,預防和減少重新犯罪。(社區(qū)矯正管理科)

          30.實施社區(qū)矯正“三個三”教育計劃,切實提升全流程矯治成效。準確適用《社區(qū)矯正調(diào)查評估辦法以及指標體系表、評分表》,全面規(guī)范調(diào)查評估工作。開展社區(qū)矯正案件“一案四查”交叉互評活動,以查促改、以改促進。(社區(qū)矯正管理科)

          31.深化安置幫教“一評五扶”工作機制,建立多部門聯(lián)動機制和應急處置預案。(社區(qū)矯正管理科)

          五、堅持厚植發(fā)展根基,在提升改革攻堅能力著力解決急難愁盼上持續(xù)發(fā)力

          32.抓好司法部即將出臺的關(guān)于加強新時代司法行政工作意見的貫徹落實,謀劃好“十五五”司法行政規(guī)劃,系統(tǒng)推進法治領(lǐng)域和司法行政改革,做到貫徹上級部署無漏項、破解發(fā)展難題見實效。(辦公室)

          33.深入開展司法所規(guī)范化建設(shè)“優(yōu)化年”活動,以綜治中心規(guī)范化建設(shè)為契機,推進司法所標準化、法治化、數(shù)字化建設(shè),加強如城、東陳、搬經(jīng)司法所硬件建設(shè),鞏固司法所規(guī)范化建設(shè)成效。(人民參與和促進法治科)

          34.圍繞“基礎(chǔ)工作出指引、業(yè)務工作建標準”,出臺基層司法所法治業(yè)務指引匯編2.0版,加強典型案例指導,促進司法所工作規(guī)范化法治化標準化,推動司法所全面履行法治職能。(人民參與和促進法治科、局機關(guān)相關(guān)科室)

          35.深入推進“數(shù)字司法·智慧法治應用,探索以DeepSeek等人工智能賦能法治實踐應用,持續(xù)做好矛盾風險隱患管理、“惠益通”公共法律服務、行政執(zhí)法監(jiān)督管理、綜合執(zhí)法案件管理、科學民主決策問效系統(tǒng)等五個平臺的優(yōu)化、管理、使用。(各科室、處、各司法所)

          36.建立重點難點問題研判制度,緊扣農(nóng)村建房、界址糾紛、違章建設(shè)、安全生產(chǎn)四大問題,強化執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督,推動問題攻堅解決。以行政復議案件為切入點,加強個案、類案、案前和案后“四類預警”,推動“治標”向“治本”延伸。強化“解紛思維導圖”等成果的實踐應用,提升法治思維和方式解決基層實際問題的能力和水平。(各科室、處、各司法所)

          37.深入實施法律援助站點覆蓋提升工程,重點提升6個站點,年底村居站點覆蓋率達100%。拓展遠程公證服務事項范圍,提升困難群體兜底服務質(zhì)效。(公共法律服務科、市公證處)

          38.加強鎮(zhèn)街村居法律顧問“統(tǒng)、建、管、用、考”全周期管理,開展“1名村(居)法律顧問+N名法律明白人”聯(lián)合培育式講法。(普法與依法治理科)

          39.按照省市部署要求,開展第二輪省級、如皋市級法治薄弱村(社區(qū))排查整治工作,推動城南街道肖陸村爭創(chuàng)國家級民主法治示范村。(普法與依法治理科、人民參與和促進法治科)

          六、堅持筑牢政治忠誠,在提升干部隊伍素能推動發(fā)展提質(zhì)增效上持續(xù)發(fā)力

          40.深化落實“第一議題”、理論中心組等制度,學悟篤行習近平新時代中國特色社會主義思想,著力加強習近平法治思想學習研究闡釋,將理想信念教育與培植法治思維相融合。(政治處)

          41.緊扣“融黨建 聚合力 共護法治化營商環(huán)境”書記項目,實現(xiàn)抓黨建和強業(yè)務的協(xié)調(diào)發(fā)展、互促共進,以黨建引領(lǐng)司法行政高質(zhì)量發(fā)展,以“書記項目”助力打造一流法治化營商環(huán)境。(機關(guān)黨總支)

          42.深化“黨建+法律服務”品牌建設(shè),全面加強法律服務行業(yè)黨建工作。推進完善律師進階培訓體系,實施“蒼松·青松·苗松”律師全周期培養(yǎng)計劃,鉚緊律師管理引導工作鏈條。(公共法律服務科、人民參與和促進法治科)

          43.嚴格落實黨組意識形態(tài)工作責任制清單,建強守好備案審查、法律服務、刑罰執(zhí)行等重點領(lǐng)域意識形態(tài)陣地。(政治處、局機關(guān)相關(guān)科室)

          44.深化“淬火強基”攻堅行動,制定“精進·成長”法治能力提升計劃,分層次分領(lǐng)域開展崗位練兵,實現(xiàn)“學與踐”深度融合。積極在基層一線實施“賽場選馬”,推進“引導、提能、歷練”鏈式培育,練就年輕干警善為擔當?shù)摹皩捈绨颉薄坝布沽骸薄#ㄕ翁帲?/p>

          45.實施“358”典型培養(yǎng)工程,壓茬式培養(yǎng)先進典型梯隊,年內(nèi)新推南通典型2名、省級、部級典型1名。用好談心談話等關(guān)愛機制,認真聽取意見建議,幫助解決實際困難。(政治處)

          46.縱深推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,鍥而不舍落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神,鞏固深化黨紀學習教育成果,推動“十個嚴禁”、防止干預司法“三個規(guī)定”等黨紀黨規(guī)深入人心。(政治處)

          47.落實全市“作風建設(shè)提升年”要求,擰緊作風建設(shè)“責任鏈”,全方位排查防范廉潔風險,集中整治突出問題,大力建設(shè)清廉文化,準確運用“四種形態(tài)”,將嚴的基調(diào)、嚴的措施、嚴的氛圍長期堅持下去,努力建設(shè)一支“忠誠、干凈、擔當”的司法行政隊伍。(政治處)

          48.將“規(guī)范涉企行政檢查、持續(xù)優(yōu)化法治化營商環(huán)境”作為2025年“戰(zhàn)高沙”項目,以系統(tǒng)觀念統(tǒng)籌謀劃、協(xié)同推進,著力解決企業(yè)和群眾反映強烈的粗暴執(zhí)法、逐利執(zhí)法、選擇性執(zhí)法等行政執(zhí)法突出問題,積極回應社會關(guān)切。(政治處、行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督科)

          49.貫徹落實中央整治形式主義為基層減負若干規(guī)定和我省負面清單,進一步規(guī)范會議、發(fā)文、調(diào)研等活動,嚴格督查、檢查、考評扎口管理和計劃管理,嚴格進行與為基層減負一致性評估。(各科室、處)

          50.印發(fā)年度工作要點、重點項目推進表,實行機關(guān)雙周調(diào)度、司法所月度匯報等機制,以“項目化實施+專班化推進”模式,強化全過程跟蹤和閉環(huán)管理,推動重點工作高質(zhì)高效落實。(各科室、處)


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